Личный кабинет
  • База знаний
  • Акции
  • Интеграции
    Поддержка сайта Интеграция с 1С Корпортал Интернет магазин
  • Партнерка
  • Контакты
order@pinall.ru 8 (800) 222-53-76 
Пинол - сервис выбора CRM
  • Меню
  • Каталог
  • Акции
  • Интеграции
    Поддержка сайта Интеграция с 1С Корпортал Интернет магазин
  • О компании
    Кейсы Компетенции Новости Сертификаты Реквизиты Вакансии
  • Контакты
Товаров: 0 на 0 руб.
Корзина: +0 Отложено 0
В корзину добавлено
Ваша корзина пуста
К сожалению, ваша корзина пуста.
Исправить это недоразумение очень просто:
выберите в каталоге интересующий товар и нажмите кнопку «В корзину».
Итого:0 руб.

Продолжить покупки Перейти в корзину
  • CRM
    img Лицензия на Пинкит (тариф Команда) img Лицензия на подключение сервиса Пинкит (обмена данными CRM с Вашим веб-сервисом) тариф Компания img Лицензия на подключение сервиса Пинкит (обмена данными CRM с Вашим вебсервисом) тариф "Корпорация" (12 месяцев) amoCRM: тарифный план «Базовый» + час консультации в подарок Лицензия на «1С-Битрикс24» Проект+ (2018 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» тариф «Базовый» Лицензия на «1С-Битрикс24» тариф «Стандартный» Лицензия на «1С-Битрикс24» тариф «Профессиональный» Лицензия на «1С-Битрикс24» тариф «Энтерпрайз» 250 Лицензия на «1С-Битрикс24» тариф «Энтерпрайз» 500 Лицензия на «1С-Битрикс24» тариф «Энтерпрайз» 1 000 Лицензия на «1С-Битрикс24» Задачи+ (2020 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» Компания (2020 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» Компания х2 (2020 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» Компания х3 (2020 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» Энтерпрайз Лицензия на «1С-Битрикс24» Команда (2020 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» CRM Продление «1С-Битрикс24» Корпоративный портал Дополнительные пользователи для «1С-Битрикс24» Энтерпрайз «1С-Битрикс24» Корпоративный портал Лицензия «1С-Битрикс24: Интернет-магазин + CRM» Лицензия на «1С-Битрикс24» CRM+ (2020 архивный) Лицензия на «1С-Битрикс24» Старт+ (2020 архивный) Мегаплан: тариф "Совместная работа" Мегаплан: тариф "Совместная работа +" Мегаплан: тариф "CRM: клиенты и продажи" Мегаплан: тариф "CRM: клиенты и продажи +" Мегаплан: тариф "Совместная работа" (коробочная версия) Мегаплан: тариф "Совместная работа +" (коробочная версия) Мегаплан: тариф "CRM: клиенты и продажи" (коробочная версия) Мегаплан: тариф "CRM: клиенты и продажи +" (коробочная версия) amoCRM: тарифный план «Расширенный» amoCRM: тарифный план «Профессиональный» amoCRM: тарифный план «Базовый» amoCRM: пакет Микро-Бизнес amoCRM: пакет Старт-ап Bpm’online sales: пакет Team Bpm’online sales: пакет Commerce Bpm’online sales: пакет Enterprise Bpm’online studio Bpm’online bank lending Bpm’online bank lending on-site Bpm’online bank sales Bpm’online bank sales on-site Bpm’online bank customer journey Bpm’online bank customer journey on-site Bpm’online sales: пакет Еnterprise on-site Подписка «Битрикс24.Маркет Плюс» для тарифа «Профессиональный» Подписка «Битрикс24.Маркет Плюс» для тарифа «Стандартный» Подписка «Битрикс24.Маркет Плюс» для тарифа «Базовый» Подписка «Битрикс24.Маркет Плюс» для тарифа «Энтерпрайз» 250 Подписка «Битрикс24.Маркет Плюс» для тарифа «Энтерпрайз» 500 Подписка «Битрикс24.Маркет Плюс» для тарифа «Энтерпрайз» 1 000 Bpm’online sales: пакет Enterprise on-site + bpm’online field sales on-site Bpm’online sales: пакет Enterprise + bpm’online field sales bpm’online field sales bpm’online field sales on-site Лицензия Bpm’online real estate Bpm’online marketing: пакет Campaigns Bpm’online marketing: пакет Campaigns on-site Bpm’online service: пакет Customer center on-site Bpm’online service: пакет Customer center Bpm’online service: пакет Enterprise on-site Bpm’online service: пакет Service enterprise Bpm’online sales: пакет Team + Marketing + Customer Engagement Center Bpm’online sales: пакет Team + Marketing Bpm’online sales: пакет Commerce + Marketing + Customer Engagement Center Bpm’online sales: пакет Enterprise + Marketing + Customer Engagement Center Bpm’online sales: пакет Enterprise on-site + Marketing + Customer Engagement Center Bpm’online sales: пакет Enterprise on-site + Marketing + ITIL Service Bpm’online sales: пакет Enterprise + Marketing + ITIL Service ASoft CRM Lite ASoft CRM Standard ASoft CRM Professional ASoft CRM Realty ASoft CRM Logistic ASoft CRM Lite (Пакет на 5 пользовательских лицензий) ASoft CRM Standard (коробочная версия) ASoft CRM Professional (коробочная версия) ASoft CRM Realty (коробочная версия) ASoft CRM Logistic (коробочная версия) Мобильное приложение ASoft iCRM retailCRM тариф «Гибкий» LiveTex тариф Lite LiveTex тариф Basic LiveTex тариф Omni Платформа ELMA BPM версия Express Платформа ELMA BPM версия Standard Приложение ELMA CRM+ с платформой ELMA BPM версия Express Приложение ELMA CRM+ с платформой ELMA BPM версия Standard Приложение ELMA ECM+ с платформой ELMA BPM версия Express Приложение ELMA ECM+ с платформой ELMA BPM версия Standard Приложение ELMA KPI с платформой ELMA BPM версия Express Приложение ELMA KPI с платформой ELMA BPM версия Standard Приложение ELMA Проекты+ с платформой ELMA BPM версия Express Приложение ELMA Проекты+ с платформой ELMA BPM версия Standard Roistat тариф "Свободный" Roistat тариф "Профи" Roistat тариф "Базовый" Roistat тариф "Старт" CRM MANGO OFFICE версия Отдел CRM MANGO OFFICE версия Офис Предпроектное обследование добавления обмена Битрикс24 и 1С в Пинкит 2.0 WhatsApp Web тариф PRO
  • CMS
    UMI.CMS: редакция "Lite" 1С-Битрикс: Управление сайтом Лицензия на «1С-Битрикс: Управление сайтом - Старт» Лицензия на «1С-Битрикс: Управление сайтом - Стандарт» Лицензия на «1С-Битрикс: Управление сайтом - Малый бизнес» Лицензия на «1С-Битрикс: Управление сайтом - Бизнес» Лицензия на «1С-Битрикс: Энтерпрайз» UMI.CMS Медиакомплект «1С-Битрикс: Управление сайтом» DVD ROMZA: Битроник 2 - интернет-магазин электроники на Битрикс ROMZA: Apparel - интернет-магазин одежды на Битрикс ROMZA: ШинМаркет - магазин шин и дисков на Битрикс ROMZA: ONLINE Store — интернет-магазин продуктов и товаров для дома на Битрикс ROMZA: INTIM Shop - интернет-магазин интимных товаров на Битрикс ROMZA: BeautyShop — интернет магазин косметики и парфюмерии на Битрикс ROMZA: TOY Store Интернет-магазин игрушек на Битрикс ROMZA: SPORT Shop Интернет-магазин товаров для спорта и активного отдыха на Битрикс ROMZA: Watch STORE Интернет-магазин часов и аксессуаров на Битрикс ROMZA: PET Shop Интернет-магазин товаров для животных на Битрикс ROMZA: Автомасла и расходники интернет-магазин на Битрикс ROMZA: Магазин оружия интернет-магазин на Битрикс ROMZA: Bon Appetit — интернет-магазин вкусной еды на Битрикс ROMZA: Интернет-магазин подарков и сувениров на Битрикс ROMZA: Интернет-магазин аптеки - лекарств на Битрикс ROMZA: Интернет-магазин автоэлектроники на Битрикс Аспро: Корпоративный сайт современной компании Аспро: Маркет Аспро: Корпоративный сайт Аспро: Корпорация Аспро: Интернет-магазин Аспро: Стройка «1С-Битрикс: Управление сайтом - Бизнес» + шаблон Аспро: Крутой шоп + 10 часов поддержки «1С-Битрикс: Управление сайтом - Малый бизнес» + шаблон Аспро: Крутой шоп + 10 часов поддержки Лицензия на «1С-Битрикс: Сайт медицинской организации» Лицензия на «1С-Битрикс: Управление сайтом - Старт» + 1С-Битрикс: Сайт медицинской организации Лицензия на «1С-Битрикс: Управление сайтом - Стандарт» + 1С-Битрикс: Сайт медицинской организации UMI.CMS: редакция "Commerce" UMI.CMS: редакция "Shop" UMI.CMS: редакция "Corporate" UMI.CMS: редакция "Business" Модули UMI.CMS 1С-Битрикс: Мобильное приложение
  • Бизнес-процессы
    Шаблон бизнес-процесса для распределения лидов (заявок) по компетенции менеджеров Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматизации выдачи наличных Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для создания задач в зависимости от стадии сделки Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для контроля сделок, по которым не начата работа и постановки автозадач в зависимости от стадии сделки Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматизации контроля заполнения полей при создании Лида Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 по автоматизации оформления франшизы Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 по согласованию документов с контролем присутствия участников процесса Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматизации обработки входящих заявок Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматической отправки писем в зависимости от смены статуса контакта Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для многоуровневого согласования документа с каскадной последовательностью Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 по согласованию договора с клиентом из сделки Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 принятия сотрудника на работу Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для отправки уведомлений клиенту через интеграцию с UniSender Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 по согласованию решений о ликвидации товаров в торговой сети Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматизации работы выездных менеджеров Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматического назначения ответственного менеджера за входящие заявки (Барабан) Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматической отправки письма-поздравления с Днем рождения Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для распределения Лидов по ответственным Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автоматической рассылки разных писем в зависимости от источника Лида Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для уведомления клиента через интеграцию с UniSender Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для открытия торговой точки Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 по взращиванию лидов Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для перевода сотрудников на другую должность Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 приёма и распределения между отделами входящей документации в компании Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для резервирования мест в отеле с рассылками клиентам Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для отправки уведомлений клиентам о новой сделке с помощью разных шаблонов UniSender Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 заказа канцелярских принадлежностей в офис Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для увольнения сотрудника Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для контроля оплаты по счетам из сделки Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для отправки письма заказчику по истечении заданного срока после закрытия сделки в случае совпадения параметра в пользовательском поле Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для автореанимирования проваленной сделки Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 ознакомления нового сотрудника с информацией о компании Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 прохождения медкомиссии на предприятии Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для подготовки коммерческого предложения Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 контроля проигранных сделок с постановкой задания менеджеру указать причину отказа Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 быстрого выбора свободного сотрудника для согласования документа Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 для выбора утверждающего счет на оплату Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 назначения выездного менеджера с отправкой sms-уведомления с его контактными данными клиенту Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 утверждения нового проекта Шаблон бизнес-процесса в Битрикс24 закрытия проекта Шаблон бизнес-процесса автоматизации и учета расходов по клиентам внутри системы Битрикс24
  • Услуги
    Техническая поддержка Битрикс24 Вебинар Мясорубка CRM Техническая поддержка amoCRM Онлайн-консультация и настройка Битрикс24 Моделирование бизнес-процессов Пакеты приложения "Автоматическая рассылка Unisender и Битрикс24" Разработка технического задания Бонусные карты и программа лояльности для Битрикс24 Интеграция Битрикс24 с Google Spreadsheets — автоматическая выгрузка в таблицы Онлайн консультация и настройка amoCRM Обмен данными из Битрикс24 в UniSender CRM: онлайн вебинар по сравнению CRM-систем Офлайн консультация по работе в CRM на территории Пинол Онлайн консультация по работе в CRM Онлайн курс для веб-студий и консалтеров по продажам решения Битрикс24 Poster POS - интеграция с Битрикс24 CallbackHunter тарифный план Бесплатный CallbackHunter тарифный план Полный CallbackHunter тарифный план Enterprise Интеграция Битрикс с 1C Интеграция 1С с Битрикс24 Интеграция 1С: ЗУП с Битрикс24 Онлайн консультация по Битрикс24 пакет "Пользователь" Онлайн консультация по Битрикс24 пакет "Продавец" Онлайн консультация Битрикс24 пакет "Руководитель" Онлайн консультация по Битрикс24 пакет "Администратор портала"
  • Кейсы
  • Обучение
  • Вебинары
  • Форум
  • Еще
ГлавнаяСправочная информацияСтатьиПрогул работника в Битрикс24: фиксируем и увольняем по ТК РФ

Прогул работника в Битрикс24: фиксируем и увольняем по ТК РФ

RSS

01.02.2021

Многие работодатели, которые были вынуждены перевести своих сотрудников на удаленную работу, столкнулись с ситуацией, к которой они, мягко говоря, были не совсем готовы:

Успешные, добросовестные и ответственные когда-то сотрудники вдруг, перейдя на удаленный формат работы, стали ленивыми, малопродуктивными, и откровенно говоря не замотивированным представителями вашей компании, а в качественном смысле - стали хуже выполнять свои трудовые обязанности.

Алексей Окара

Школа удаленных продаж Алексея Окара - поможет вам и вашим сотрудникам если вы решили перейти на удаленный формат работы, но не знаете как организовать данный процесс самостоятельно. 

Пинол с 2011 года работает исключительно на удаленном формате. Мы не по наслышке знаем, с какими подводными камнями столкнётся Ваш бизнес при переходе на удаленку.

Если вашей компании требуется переход на удаленную работу, направляйте ваш запрос на почту Пинол: order@pinall.ru. Наш менеджер свяжется с вами для обсуждения всех деталей. 

Если вы еще не используете Битрикс24, то сделайте это сейчас - зарегистрируйте свой портал бесплатно по одной из наших партнерских ссылок:

в доменной зоне RU в доменной зоне UA в доменной зоне BY в доменной зоне KZ 

в доменной зоне COM

Алексей Окара,

учредитель Пинол



Причины таких перемен могут быть следующими:

1. Человеческий фактор: нет возможности полноценно организовать рабочее место. От работы отвлекают родственники, дети, друзья, соседи или домашние питомцы, а также прочие будничные дела. Например, для пожилых родителей ребенок, работающий дома, означает, что он наполовину свободный человек. А это значит, что на него параллельно можно взвалить дополнительные домашние дела или заботы. И правда, а что такого? Начальника же рядом нет, поэтому кто тебя проверит? Нередко, так думают и сами работники, которые привыкли периодически отлынивать и от работы в офисе, ссылаясь на различные болезни или рабочие поездки.

2. Нет возможности настроиться на рабочий лад с точки зрения психологической: дом – это тыл, т.е. наше место спокойствия, отдыха и относительной свободы. А офис – это своего рода поле боя, которое мы обычно посещаем 5 раз в неделю. И как тут можно быстро перестроиться? Неужели устраивать в тылу поле боя? Не каждый сотрудник способен быстро к этому прийти, и для этого ему нужна зачастую принудительная адаптация (об этом чуть позже).

3. Работник банально не хочет перестраиваться под формат удаленной работы. Как показывает статистика тех же джоб-ресурсов, в большей части желаемый формат работы большинства соискателей никак не связан с удаленной работой. А для многих семейных людей с детьми, работа кажется зачастую возможностью отдохнуть от домашних дел. Т.е. – переключиться с одного фронта работы на другую, и тем самым разнообразить жизнь новыми событиями. Т.е. – не все люди любят сидеть дома, и уж тем более там работать.

4. Слишком быстрый переход из «жесткого гнета» в «вольный формат». Когда на работника день ото дня в офисе давили руководитель и коллеги, то он постоянно чувствовал влияние извне на качество своей продуктивности, тем самым воспринимая себя исключительно как безвольная кукла. В основном, к этой категории работников относятся рядовой линейный персонал. И когда наступил момент свободы и самоорганизации, у такого работника возникает проблема, с которой он ранее не сталкивался почти никогда: как можно работать без жесткого контроля извне? Я так не умею…

Как видите, причин может быть несколько, и не все они неразрешимые. И тут нам также решил помочь законодатель, дав возможность влиять на продуктивность сотрудника с точки зрения трудового законодательства: 


Статья 312.8 Трудового кодекса Российской Федерации была дополнена возможностью уволить работника за ненадлежащее выполнение своих трудовых обязанностей, цитируем:

«Помимо иных оснований, предусмотренных настоящим Кодексом, трудовой договор с дистанционным работником может быть расторгнут по инициативе работодателя в случае, если в период выполнения трудовой функции дистанционно работник без уважительной причины не взаимодействует с работодателем по вопросам, связанным с выполнением трудовой функции, более двух рабочих дней подряд со дня поступления соответствующего запроса работодателя (за исключением случая, если более длительный срок для взаимодействия с работодателем не установлен порядком взаимодействия работодателя и работника, предусмотренным частью девятой статьи 312.3 настоящего Кодекса).».

Все хорошо, за исключением следующего нюанса:

Работник может выходить на связь, а также делать видимость, что выполняет свою работу, но по-факту, он не работает, а сидит где-нибудь с друзьями в баре, или просматривает любимый сериал, или же стреляет монстров в Сталкере, предварительно положив рядом с собой телефон, и лениво процеживая входящие письма на корпоративном портале.

В общем, создает видимость работы, но не приносит результат. 

А ключевой момент в любой работе – это результат работы, который можно использовать на благо компании.

Давайте разберем на примере Битрикс24, как можно отследить работу сотрудника и его продуктивную посещаемость виртуального офиса. 

Все рабочие бизнес-процессы в Битрикс24 должны быть отражены в Правилах внутреннего трудового распорядка (сокращенно – ПВТР)


Внутренний распорядок

Работник, прежде чем его планируется трудоустроить дистанционно, или перевести из работы в офисе в формат home-office, должен быть всегда ознакомлен с тем, как начинается и заканчивается его рабочий день в системе Битрикс24.

И мы сейчас не ведем речь о формальных советах и устных консультациях работника, а говорим о конкретном нормативно-локальном акте компании, который является обязательным для всех работодателей и работников с точки зрения ТК РФ – это ПВТР. 

Внутренний распорядок

В ПВТР, а также в трудовом договоре должно быть закреплено всё, что связано с трудовой дисциплиной, в т.ч. речь идет о рабочем времени и об обязанностях работника. 

Внутренний распорядок
Не будет лишним и добавить положения и регламенты в самом Битрикс24, например в виде статьи в Wiki, или в шаблоне задачи по адаптации сотрудника, предварительно закрепив эти шаблоны в локальных актах компании: 

Внутренний распорядок

Когда сотрудник официально ознакомлен с обязанностями, условиями и с регламентированной спецификой работы в компании, ему сложно будет сказать руководителю, что он не понимает, как удаленно строить свою работу и работать на результат. 

Уволить сотрудника по инициативе работодателя проще, если сотрудник работает по регламентам в виртуальном офисе Битрикс24


Законодатель хоть и дал работодателю возможность уволить сотрудника за отсутствие обратной связи с его стороны в течении 2-х дней, но не раскрыл нам полностью суть нормы 312.8 ТК РФ, а именно:

Как доказать, что если работник не выходил на связь, то он – прогуливал? Обратимся к ст. ст. 312.3, 312.4 ТК РФ.

В этих нормах описаны рабочее время и особенности взаимодействия сторон. И функционал Битрикс24 как раз подходит для реализации этих особенностей:

В Битрикс24 есть такая функция, как Задача, а в Задаче есть чек-лист, сроки и тайминг (учет рабочего времени). В ПВТР и в должностной инструкции (либо же в трудовом договоре) мы прописываем весть этот функционал, и работник за него лично расписывается (собственноручно, либо при помощи ЭЦП). 

Более того, в ПВТР желательно для сотрудников закрепить и расшифровать значение слова «Прогул», что в нашей ситуации будет означать «не вышел на связь», «просрочил задачу» и т.п. Также можно разъяснить работнику, как игнорирование рабочего процесса может повлиять по итогу и с точки зрения законодательства на положение самого работника (речь о дисциплинарном взыскании). 

Примеры: 

- сотрудник не выслал ежедневный отчет о проделанной работе (форму отчета обязательно нужно  закрепить в ПВТР или в трудовом договоре, чтобы работник наглядно понимал, что от него требуется для полноценного осуществления рабочих процессов и взаимодействия с работодателем); 

отсутсвие работника

- просрочил срок по задаче без объяснения причин (забыл про задачу, например, задача уже как 2 дня просрочена) 

отсутсвие работника

- длительное отсутствие в течение рабочего дня сотрудника в рабочем аккаунте Битрикс24. С точки зрения ТК РФ, это отсутствие означает более 4 часов. 

отсутсвие работника

Что делать, если работник более 2 дней подряд не выходит на связь



Многие компании для разъяснения новых норм ТК РФ, пишут обращения в Роструд. Обычно, ответ от государственных органов приходит не раньше, чем через месяц после получения запроса, и к сожалению, не всегда этот ответ бывает содержательным. Более того, ответ на запрос от уполномоченного органа не является законом, а является рекомендацией, что также нужно учитывать.

В данном случае, советуем руководствоваться имеющимися статьями 192, 193 ТК РФ, и прежде чем «рубить с плеча», собрать доказательную базу о факте совершения дисциплинарного проступка со стороны работника.

Это может быть распечатка телефонных звонков, оставленных без ответа, смс сообщения, сообщения в Битрикс24 в личном или проектном чате с работником и т.п.

В общем все то, что доказывает намеренное отлынивание работника от работы.

Необходимо учесть, что прежде чем увольнять сотрудника, нужно убедиться, что он отсутствовал на работе не по уважительной причине (пример уважительной причины: попал в больницу или в иную ситуацию, например форс-мажор).

Если же вы поручили работнику какой-нибудь серьезный долгосрочный проект и забыли про него, или же отправили его в командировку, где у работника фактически не было возможности выйти на связь (например, в гостинице нет вайфая, или же вы забыли оплатить сотруднику корпоративную связь), то его увольнение по вашей инициативе суд может признать не законным. 

Итог: 


Некоторые работники наивно полагают, что если они справились с работой за 2-3 часа, то все остальное рабочее время они могут плавно превратить в свое личное время, за которое ему платят зарплату. 

На самом деле это не так: рабочий день работника подразумевает под собой конкретный временной отрезок, закрепленный условиями трудового договора или ПВТР, в рамках которого сотрудник всегда должен быть на связи с работодателем. Даже если вся работа со стороны работника выполнена, и он, что называется, «валяет дурака», то это не является поводом не выходить на связь и отключаться от личного кабинета или рабочего телефона.

Если сотрудник не обладает самодисциплиной и ответственностью, советуем его тщательнейшим образом познакомить с правилами удаленной работы у вас в компании и статьей 312.8 ТК РФ. 

Если вашей компании требуется автоматизация работы сотрудников, для формирования прозрачной и эффективной работы, направляйте ваш запрос на почту Пинол: order@pinall.ru. Наш менеджер свяжется с вами для обсуждения всех деталей.

Полезные ссылки 


1. «Электронный документооборот с контрагентами через сервис Контур.Диадок»;

2. «Кадровый электронный документооборот в Битрикс24. Как перевести бизнес на удаленку?»;

3. «Организация HR-процессов в Битрикс24. Регламент Пинол по выбору удаленных штатных сотрудников»;

4. «Как адаптировать персонал к виртуальному офису Битрикс24?»;

5. «Виртуальный офис Битрикс24. Как эффективно работать с блоком "Задачи"?»;

6. Рекомендуем ознакомиться с нашими готовыми кейсами по внедрению Битрикс24.

Заполните форму и мы проведем вам онлайн-встречу, где вы получите примеры реализации с кейсами внедрений:

Задать вопрос
Задавайте ваши вопросы и специалисты с радостью ответят на них в кратчайшее время.
Время работы специалистов Пн.–Пт.: с 9:30 до 18:30; Сб.-Вс.: выходные.
Вернуться


Добавить новый комментарий
0
Алёна Степанова 01.02.2021 17:24:36
Сервис «Пинкит» - это незаменимый инструмент для обмена данными между CRM, BPM системами (Битрикс24, Creatio (Terrasoft), amoCRM, Мегаплан) и различными внешними веб-сервисами (UniSender, CallbackHunter, LiveTex).

Если Вам нужна помощь в комплексной настройке приложений Пинол, в рамках использования сервиса «Пинкит», то отправьте нам заявку на почту order@pinall.ru. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее рабочее время для согласования всех вопросов.
0
Алёна Степанова 01.02.2021 17:24:45
Подписывайтесь на наш YouTube-канал, где мы разбираем сценарии работы с нашими приложениями.
0
Алёна Степанова 01.02.2021 17:24:54
Рекомендуем ознакомиться с нашими готовыми кейсами по внедрению Битрикс24. Любой кейс можем повторить на вашем портале или адаптировать под вас. Для этого отправляйте нам заявку на почту order@pinall.ru. Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее рабочее время для согласования всех вопросов.


  • На главную
  • Компания
  • Информация
  • Помощь
8 (800) 222-53-76 
Сайт использует файлы cookie. Продолжая просмотр сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie.
  • PINALL © 2011 - 2023
    Все права защищены


    Роскомнадзор
    Рег.№ 77-17-007126


    ВКонтакте YouTube
    • Реквизиты
    • Вакансии
    • Новости
    • Пользовательское соглашение
    • Обработка данных
    • Лицензионный договор
    • Кейсы
    • Сертификаты
    • Компетенции
    • Способы оплаты
    • Партнерская программа
    • Статьи
    • Вопрос-ответ
    • Бренды
    • Интеграции
Информация на сайте www.pinall.ru не является публичной офертой